أبوظبي: «الخليج»
أعلن مركز أبوظبي للتعليم والتدريب التقني والمهني، عن توقيع مذكرة تفاهم مع الشركة الصينية «تشاينا بتروليم انجينيرينج»، الشركة الصينية الرائدة في مجال العمليات الإنشائية الهندسية في قطاع النفط، وذلك في سكلز بارك، بحضور الدكتور مبارك سعيد الشامسي مدير عام المركز، حيث وقّع المذكرة من جانب المركز علي محمد المرزوقي، رئيس مهارات الإمارات، و وو جياو، نائب المدير الأول في «تشاينا بتروليم انجينيرينج»، وقد تضمنت المذكرة وضع آلية تنفيذ زمنية تنص على أن يتم تعيين 53 مرشحاً من الكفاءات الوطنية خلال النصف الأول من العام الجاري، وفق مراحل محددة تشمل تعيين 10 مرشحين بحلول نهاية فبراير، و25 مرشحاً خلال شهر إبريل و18 مرشحاً خلال شهر يونيو المقبل.
وفي هذا السياق، قال الدكتور مبارك الشامسي: «إن مركز أبوظبي للتعليم والتدريب التقني والمهني شريك فاعل ومؤثر في دعم استراتيجية أبوظبي الرامية إلى زيادة نسب التوطين النوعي في القطاع الخاص. وهذه المذكرة تندرج ضمن جهود المركز المستمرة في تمكين ودعم الكفاءات الوطنية، وتوسيع إطار الشراكة المثمرة والبناءة مع القطاع الخاص الذي يقوم بدور محوري في دعم جهود التنمية المستدامة، وتطوير وتنمية الكفاءات البشرية المواطنة في الدولة».
وأضاف: «لطالما كان التعليم التقني والمهني وتطوير المهارات في صدارة أولويات القيادة الرشيدة باعتباره محوراً رئيسياً في الرؤية الاقتصادية لأبوظبي 2030، وهو يعد ركيزة أساسية في استراتيجية المركز الرامية إلى ترجمة توجيهات القيادة المتمثلة في الاستثمار في الكفاءات الوطنية الشابة باعتبارها المورد الأهم والأغلى. وسنواصل العمل وفق آليات واضحة لدعم جهود الحكومة في تنمية المواهب والمهارات الإماراتية لتلبية متطلبات النمو الشامل في مختلف القطاعات».
بدوره قال علي محمد المرزوقي: تنسجم هذه المذكرة مع جهودنا المستمرة في تمكين ودعم الكفاءات الوطنية استناداً إلى الشراكة مع القطاع الخاص، وذلك ضمن خطة متكاملة تقوم على بناء شراكات استراتيجية فاعلة تتيح لأصحاب الكفاءات والمهارات من أبناء الإمارات الانخراط في سوق العمل في القطاع الخاص، وتمنحهم الفرصة ليكونوا فاعلين ومؤثرين في كتابة قصص نجاح ملهمة.
