دبي:
«الخليج»
نظمت هيئة كهرباء ومياه دبي 61 دورة تدريبية، وجلسة توعوية، حول الصحة والسلامة المهنية، خلال النصف الأول من عام 2024، شارك فيها 2110 موظفاً وموظفة، من مختلف قطاعات الهيئة.
وقال سعيد محمد الطاير، العضو المنتدب الرئيس التنفيذي للهيئة: «نحرص على التطبيق الفاعل لأنظمة إدارة الجودة والصحة والسلامة والبيئة، وفي أعلى المعايير العالمية، والعمل على تعزيز ثقافة السلامة والصحة المهنية بين جميع الموظفين، ليواكبوا آخر التطورات، انطلاقاً من مسؤوليتنا تجاه متعاملينا، وموظفينا، وموظفي الموردين والمقاولين، إضافة لتوفير خدماتنا وفق أعلى معايير الجودة، والكفاءة، والتوافرية، والاعتمادية».
فيما قال الدكتور يوسف الأكرف، النائب التنفيذي للرئيس لقطاع دعم الأعمال والموارد البشرية: «نعمل على توفير أفضل البرامج التدريبية والتوعوية التي تعزز بيئة العمل الآمنة، وتسهم في الارتقاء بمعايير الصحة والسلامة في جميع مشروعات وعمليات الهيئة، بما يسهم في تحقيق سعادة الموظفين وتعزيز الإنتاجية والجودة».
وإضافة إلى الدورات التدريبية، تنظم الهيئة العديد من الفعاليات والبرامج التوعوية على مدار العام مثل «أسبوع الصحة والسلامة العامة»، و«أسبوع الصحة والسلامة الداخلي» السنوي، واليوم التوعوي للصحة والسلامة المهنية للمقاولين، وغيرها من فعاليات وأنشطة للارتقاء بأنظمة صحة وسلامة الكوادر البشرية، حيث يحصل الموظفون الذين يتم تدريبهم على شهادات معتمدة في مجال السلامة والصحة المهنية.
«الخليج»
نظمت هيئة كهرباء ومياه دبي 61 دورة تدريبية، وجلسة توعوية، حول الصحة والسلامة المهنية، خلال النصف الأول من عام 2024، شارك فيها 2110 موظفاً وموظفة، من مختلف قطاعات الهيئة.
وقال سعيد محمد الطاير، العضو المنتدب الرئيس التنفيذي للهيئة: «نحرص على التطبيق الفاعل لأنظمة إدارة الجودة والصحة والسلامة والبيئة، وفي أعلى المعايير العالمية، والعمل على تعزيز ثقافة السلامة والصحة المهنية بين جميع الموظفين، ليواكبوا آخر التطورات، انطلاقاً من مسؤوليتنا تجاه متعاملينا، وموظفينا، وموظفي الموردين والمقاولين، إضافة لتوفير خدماتنا وفق أعلى معايير الجودة، والكفاءة، والتوافرية، والاعتمادية».
فيما قال الدكتور يوسف الأكرف، النائب التنفيذي للرئيس لقطاع دعم الأعمال والموارد البشرية: «نعمل على توفير أفضل البرامج التدريبية والتوعوية التي تعزز بيئة العمل الآمنة، وتسهم في الارتقاء بمعايير الصحة والسلامة في جميع مشروعات وعمليات الهيئة، بما يسهم في تحقيق سعادة الموظفين وتعزيز الإنتاجية والجودة».
وإضافة إلى الدورات التدريبية، تنظم الهيئة العديد من الفعاليات والبرامج التوعوية على مدار العام مثل «أسبوع الصحة والسلامة العامة»، و«أسبوع الصحة والسلامة الداخلي» السنوي، واليوم التوعوي للصحة والسلامة المهنية للمقاولين، وغيرها من فعاليات وأنشطة للارتقاء بأنظمة صحة وسلامة الكوادر البشرية، حيث يحصل الموظفون الذين يتم تدريبهم على شهادات معتمدة في مجال السلامة والصحة المهنية.
