نظمت إدارة الموارد البشرية في محاكم دبي سلسلة من الدورات التدريبية لموظفيها بلغ عددها،357 دورة تدريبية، بتقنية الاتصال المرئي في عام 2020، لجميع الفئات القضائية والإدارية، لتطوير وتمكين الموارد البشرية وتعزيز البيئة الداخلية المحفزة على الإبداع والتميز الذي يسهم في الارتقاء بالأداء العام.
وأوضح إبراهيم الحمادي رئيس قسم تنمية واستثمار الموارد البشرية في محاكم دبي، أن البرامج التدريبية تنوعت بين دورات تدريبية تخصصية في مجالات عدة، قضائية وإدارية.
عادي
محاكم دبي تنظم 357 دورة تدريبية في عام 2020
1 فبراير 2021
20:35 مساء
قراءة
دقيقة واحدة
مقالات متعلقة
عناوين متفرقة
قد يعجبك ايضا
